2014年7月14日-7月16日，龙信集团2014年度为期三天两夜的大学生训练营正式开营。100多名大学生齐聚一堂，带着迷茫、憧憬与希望来到这个他们将打拼、奋斗的地方，揭开他们人生的新篇章。
培训篇
龙信建设集团董事长兼党委书记陈祖新、监事会、工会主席兼党委副书记卞勤华、董事会秘书兼副总经理何晓军、常务副总工刘瑛、工程部经理兼安全设备部经理施金浩、经营部经理贺广海、人力资源部经理黄丽英出席训练营开营仪式，并就企业发展及文化、公司人事制度、入职流程办理、职称取证知识、施工安全知识、预算、建造师培养等做专题培训课程。学员们还参观了公司PC工厂，深入一线了解公司建筑产业化技术体系。
陈祖新董事长在讲话中，从龙信的历史说起，结合自己的求学、工作经历以及龙信团队的打造和发展，讲述自己的心路历程，鼓励大学生要坚守心中理想，不断进取；向大学生们介绍了企业文化及核心价值观，希望大学生们能在企业营造的环境和氛围中得到良好的发展，实现企业和个人的共同进步；最后陈董事长与学员做现场互动，耐心解答大学生对工作环境、未来发展等方面的提问。
欢聚篇
为了欢迎大学生进入龙信集团，集团公司在新城酒店举办迎新宴，龙信建设集团董事兼总经理唐爱东出席晚宴，与大学生共同举杯并对他们予以祝福与厚望。在晚宴过程中，也涌现了一批多才多艺的大学生，通过或动人或激昂或真挚的歌声，将迎新宴推向一个又一个高潮。
拓展篇
针对刚走出校门的大学生的特点，通过拓展活动，在心态、价值观、团队合作方面进行相关的训练与培训。通过“有轨电车”促进团队竞合，通过“挑战五分钟”加强流程管理和心态管理，通过“性格解析”让学员们加速自我认知，学习沟通艺术，通过“急速60秒”增强团队合作与默契。
活力篇
7月15日晚上，在龙馨家园会所举办2014年大学生篮球赛，新入职大学生与公司员工分别组成了“火龙”队与“龙虎”队展开激烈对抗，最后“龙虎”队以63:61取得最后的胜利，在比赛过程中，“火龙”队也展现出了青春活力的面貌、积极进取的精神以及出色的团队协作能力。
分享篇
大学生初入职场，总会带着几分迷茫，此次入职训练营举办“成长在龙信——想对新人说”分享活动，邀请在龙信迅速成长起来的员工，面对面地与大学生交流他们的成长故事。董事会秘书兼副总经理何晓军从管理的角度，对大学生提出发展性的意见。一分公司仁恒西郊雅苑技术负责人徐汉标、一分公司仁恒森兰湾二期技术责任人张祥结合自身，向大学生们讲述了成长在龙信，他们曾经的欢乐与悲伤、成长与挫折、龙信给予他们的机会与帮助……
师徒篇
师道和孝道是中国文化的核心和精华，古人云：一日为师，终身为父。师者，传道、授业、解惑。在人生创业的路上如果有一位好老师，会少走很多弯路，建筑施工行业更是如此。此次入职训练营运行拜师会仪式，通过传统的行拜师礼、献花敬茶、赠予安全帽、签署师徒协议等环节，建立起传统且可贵的师徒情意，能够在这周而复始的平凡工作中，互勉共进。
这次拜师仪式只是试点活动，未来将在全公司推广施行，希望通过仪式化让大家重新认知到是师傅与徒弟的深刻内涵，在工作中永葆一颗求知的心，传承虚心求教、进取向上的优良品质。
展望篇
度过紧张又充实的三天两夜的培训，大学生代表们分享他们的所思所感，关于收获，关于成长，关于感动，关于坚守，关于展望。
在整个培训过程中，也涌现出一批有特色、有亮点的大学生，总经理唐爱东为他们颁发证书和奖品，并就此次2014年大学生入职训练营发表总结和展望，对他们予以祝福与厚望，唐爱东经理在讲话中特别提到龙信集团的“家”文化，希望在企业为员工营造的优良氛围中，员工认同并热爱企业，形成企业和个人的共同成长。
梦想篇
“我想做得更好！”“我想将来龙信以我为荣！”“我想五年内当上项目经理！”……大学生们诠释着各自对梦想的理解、探索和不懈的追求，不变的梦想，相同是他们脸上自信的微笑，坚定的望向前方的眼神……
未来篇
未来是现在进行时和将来时的总和，将在龙信为他们展现的画卷上不断书写……
To be continued.
